Formatrice, Coach, Founder di Te.D.-Teatro d’Impresa®

Quando il problema non è sapere cosa fare, ma riuscire a farlo.

Da oltre 25 anni aiuto aziende e persone a trasformare comunicazione, ascolto e leadership in comportamenti consapevoli, attraverso l’esperienza e i linguaggi del teatro.

Si apre WhatsApp: puoi inviare un vocale o un messaggio.

01 / Il metodo

Le competenze non si spiegano.
Si incarnano.

Nei percorsi Te.D. le persone possono vedere i propri automatismi, provare nuove possibilità e portarle nel lavoro di ogni giorno.

01

Fare esperienza

Entrare in una situazione concreta, con mente, corpo ed emozioni. Il comportamento diventa visibile.

02

Osservare

Riconoscere ciò che accade nella relazione: parole, pause, gesti, ascolto e scelte.

03

Allenare

Sperimentare risposte diverse e trasformare la consapevolezza in azioni praticabili.

Dove prende forma

Comunicazione e ascoltoLeadershipSicurezzaPublic speakingGestione dell’imprevistoProattivitàTeam buildingEventi aziendali
Esplora Te.D. – Teatro d’Impresa®

02 / Il libro

«Le aziende sono fatte di persone. E le persone non funzionano come fogli Excel.»
Da Il corpo che pensa

Il corpo
che pensa.

Tra Teatro d’Impresa e neuroscienze, un nuovo approccio per rivoluzionare il tuo modo di lavorare in azienda.

Nel mio libro racconto perché il cambiamento nei comportamenti non nasce da una spiegazione soltanto. Prende forma quando viviamo un’esperienza, la osserviamo e ne facciamo memoria.

Acquista l’eBook Kindle su Amazon

Disponibile dal 30 settembre.

Roberta Pinzauti

Attrice, autrice e regista prima di diventare formatrice e facilitatrice. Ho fondato Te.D. – Teatro d’Impresa® e sviluppato una metodologia che unisce training teatrale, apprendimento esperienziale e studio delle neuroscienze applicate.

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